Para pedir a portabilidade de salário, você vai precisar fornecer as informações que identificam a empresa onde você trabalha e o banco que recebe o pagamento. Esses dados garantem que seu pedido seja feito corretamente. Os dados necessários são:
- CNPJ da empresa que faz o pagamento do seu salário;
- Razão social da empresa onde trabalha;
- Nome do banco que recebe o depósito do seu salário.
Você pode informar esses dados de dois jeitos:
- Leitura do contracheque ou da carteira de trabalho: você pode enviar uma foto do holerite ou da carteira de trabalho. Com isso, o sistema identifica automaticamente os dados do empregador, o que ajuda a evitar erros no preenchimento.
- Preenchimento manual: se preferir, você também pode digitar todos os dados manualmente durante a solicitação.
Em alguns casos, pode ser necessário enviar uma foto do seu RG ou CNH para confirmar o cadastro.
Os dados da empresa podem ser encontrados no holerite, na carteira de trabalho ou com o setor de RH.
A portabilidade de salário só pode ser feita se você recebe por conta salário. Se o pagamento vai para conta-corrente, não é possível pedir portabilidade.
A conta salário serve apenas para receber pagamentos da empresa, como salário, 13º e bônus. Já a conta-corrente é uma conta completa, com vários serviços bancários.
Se você já tem portabilidade de salário ativa em outro banco, informe sempre a conta original onde a empresa faz o depósito, e não a conta para onde o dinheiro é transferido.
Os seus dados pessoais são usados apenas para concluir o processo, conforme a Política de Privacidade do PicPay.